SOLUCIONES

Nuevos tiempos,
nuevas soluciones


¿Por qué hacemos esto?

Creemos en un mundo justo e inclusivo en el que la igualdad y la tolerancia guíen los cambios necesarios para mejorar nuestra sociedad. Somos una parte activa de este proceso y queremos contribuir al cambio con cercanía, sin prejuicios y de manera coherente. Queremos que todo el mundo se sienta parte indispensable de este cambio y que lo haga con la misma fuerza y convicción que nuestro equipo, pero a su ritmo y de nuestra mano.

Aspiramos a transformar la cultura que define tu organización, sea de la naturaleza que sea, y adaptarla a los nuevos tiempos. No nos andamos con rodeos ni complicamos las cosas, solo te acompañaremos en la búsqueda de la raíz para construir de manera sólida y firme el escenario necesario para garantizar la igualdad en tu entidad y su entorno.

¡Aprovecha la oportunidad y conviértete en un referente!

Planes de igualdad

¿Dispones de las herramientas para identificar el talento que tienes o que va a llamar a tu puerta?¿Conoces la importancia de tener un protocolo antiacoso?

Si consideras que el camino para consolidarte como empresa u organización del s. XXI pasa por garantizar la diversidad y la igualdad de oportunidades, necesitas tener un Plan de Igualdad. Si ya lo tienes, actualizarlo periódicamente. ¿Para qué sirve un Plan de Igualdad?

  • Aumentar la competitividad, maximizar recursos y mejorar los RR.HH
  • Optimizar la RSC de tu organización de manera estratégica
  • Saber cómo actuar en casos de acoso sexual y acoso por razón de sexo
  • Cumplir con la legislación vigente y acceder a contrataciones y licitaciones públicas
  • Mejorar el acceso a subvenciones destinadas al Tercer Sector
  • Implementar la conciliación personal y corresponsabilidad familiar con la vida laboral
  • Captar y retener del talento, así como mejorar el ambiente de trabajo en tu organización
  • Incorporar la perspectiva de género en la cultura organizativa y ser una entidad del s. XXI
  • Ser referente en tu sector
Además, te asesoramos en la búsqueda y tramitación de las subvenciones destinadas a Planes de igualdad.
¡Te ayudamos!

Formación

¿Sabías que… desde 2007 la formación en materia de igualdad es obligatoria en Administraciones Públicas? ¿O que la mejor manera para prevenir la violencia machista es la educación con perspectiva de género?

Nadie nace sabiendo. Nuestro equipo tampoco lo hizo. De hecho, no perdemos ocasión para seguir aprendiendo. Por eso, tanto si necesitas formación desde cero como si quieres actualizar tus conocimientos, ofrecemos soluciones integrales de formación en materia de igualdad para que apliques la perspectiva de género en cualquiera de tus proyectos. Además, en EgaleCo Lab entendemos el aprendizaje de manera bidireccional y nos adaptamos a tus necesidades y conocimientos.

  • Cursos (presenciales y virtuales)
  • Charlas y talleres (presenciales y virtuales)
  • Cualquier otra herramienta de formación que necesites (¡hay infinidad!)
  • Ponencias y conferencias
Planes de igualdad y protocolos antiacoso, igualdad en la empresa, corresponsabilidad y conciliación, violencia de género, comunicación inclusiva, feminismo y patriarcado, nuevas masculinidades, diversidad afectivo-sexual, LGTBI+, amor romántico, estereotipos y roles... ¿Te interesan estas temáticas?¿Tienes otra propuesta de formación en mente?
¡Te ayudamos!

Asesoramiento

¿Conoces la importancia de realizar una buena campaña de sensibilización? ¿Consideras que los proyectos y políticas de igualdad deben seguir una estrategia para ser eficientes?

Si la palabra diagnóstico en Ciencias Sociales no te suena a nada, quieres implementar el lenguaje inclusivo en tus proyectos y necesitas apoyo, nuestro equipo especializado está a tu disposición para asesorarte:

  • Protocolo para la prevención del acoso sexual y por razón de sexo
  • Acompañamiento en fases concretas del Plan de Igualdad
  • Evaluación y actualización de un Plan de Igualdad existente
  • Organización de eventos o charlas en materia de igualdad y diversidad
  • Realización y asesoramiento en campañas institucionales sobre igualdad y diversidad
  • Comunicación y lenguaje democrático, inclusivo y no sexista
  • Protocolo con perspectiva de género
  • Distintivos de igualdad para empresas, ONG, fundaciones, etc.
  • Tramitación de subvenciones para Planes de igualdad
Aclaramos cualquier duda acerca de mitos y bulos relacionados con la igualdad, LGTBIfobia, etc.
¡Te ayudamos!

Investigación

¿Crees que hay que pensar antes de actuar? ¿Te has propuesto obtener datos objetivos de tu equipo y en general de la sociedad, también segregados por sexo?

Desde EgaleCo Lab, creemos que conocer y analizar la realidad constituye el primer paso para transformarla. Por lo tanto, resulta vital contar con especialistas tanto en género, y diversidad, como en investigación social, que sepan cómo y hacia dónde mirar. Para ello, ofrecemos:

  • Diseño y evaluación de políticas públicas con perspectiva de género
  • Informe-diagnóstico con perspectiva de género
  • Informe de impacto de género
  • Presupuestos con perspectiva de género
  • Estudios e informes técnicos sobre desigualdad y colectivos en situación de vulnerabilidad
  • Asesoramiento y apoyo en cualquiera de las fases de investigación social
  • Manuales en materia de igualdad
  • Investigación sobre inclusión sociolaboral y emprendimiento con perspectiva de género
Contamos con una amplia red de profesionales especialistas en distintas áreas a nivel nacional. ¡Seguro que encontramos la mejor forma para ayudarte!
¡Te ayudamos!

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